Con la finalidad de instruir a los docentes sobre los beneficios del Plan de Retiro Anticipado Autofinanciable (PRAA) para los educadores que laboran en el MEDUCA y el IPHE, la comisión a cargo de este “beneficioso plan”, llevó a cabo una intensa jornada de capacitación, en dos planteles secundarios de la ciudad capital.
En una doble jornada desarrollada en la escuela de Artes y Oficios “Melchor Lasso de la Vega”, y a su vez, con una jornada matutina llevada a cabo en la escuela Elena Chávez de Pinate; los comisionados del PRAA explicaron las ventajas del mismo y absolvieron las innumerables interrogantes de los participantes.
Este sistema financiero tiene la finalidad, según lo explicado por los expertos, conceder a los participantes una pensión mensual temporal hasta que el beneficiario de ésta, alcance la edad mínima legal para tener derecho a la pensión de vejez de la Caja de Seguro Social.
Cabe señalar que en el Artículo No.12: del PRAA se señala que los educadores afiliados sólo recibirán beneficios por muerte, invalidez o pensión permanente absoluta de Riesgos Profesionales, los cuales consistirán en una indemnización equivalente al cincuenta por ciento (50%) del aporte señalado en el numeral 1 del artículo 7 de esta Ley, luego de haber aportado, como mínimo, cinco años (setenta cuotas mensuales) a este sistema.
La docentes Érika Castillo de Rivera del Programa de Estimulación Precoz del IPHE y Silvia Bravo de la Extensión de Colón; comisionada principal del PRAA y comisionada suplente , respectivamente, representaron a la institución en esta jornada de capacitación.
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